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RNCP3782 Inactive · Niveau 6

Commerce, Spécialité commerce et distribution option manager de rayon

Certificateur · MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Le diplôme de la Licence Professionnelle Commerce et Distribution Option Manager de Rayon vise à préparer les étudiants à intégrer le monde professionnel.
Le manager de rayon est à l’interface entre ses fournisseurs, ses collaborateurs et ses clients. Intervenant au niveau des achats, de la gestion et du marketing, il est chargé de l’élaboration du planning.
Il veille à l’approvisionnement de son rayon. Il vérifie et optimise la présentation des produits. Il encadre son personnel et mène des actions de formation. Il assure des animations commerciales (promotions) et conseille les clients.

Compétences attestées

Compétences ou capacités évaluées
 -          Etre polyvalent
          Avoir l’esprit d’équipe
          Posséder une bonne capacité d’organisation et des qualités relationnelles
Le Manager de Rayon occupe une fonction clé dans la grande distribution.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Ce cadre intermédiaire travaille dans les PME-PMI et dans les grandes et moyennes surfaces (GMS).
Il exerce le métier de manager de rayon, chef de rayon, chef de secteur, responsable d’un point de vente ou d’un service achats

Types d'emplois accessibles

Il exerce le métier de manger de rayon, de chef de rayon, de chef de secteur, de responsable d'un point de vente ou d'un service achats.

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Faible (2/5)

Principaux facteurs : Intensité d'embauche, Manque de main-d'œuvre disponible et Conditions de travail contraignantes.

2 120 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Maîtrise des magasins et Cadres du management des magasins (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 2 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
  • R3X80 — Maîtrise des magasins tension 2/5 (Faible)
  • R4X92 — Cadres du management des magasins tension 1/5 (Très faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

5 719 projets de recrutement
33 % jugés difficiles à recruter
19 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Maîtrise des magasins et Cadres du management des magasins (nomenclature FAP).
  • R3X80 — Maîtrise des magasins
  • R4X92 — Cadres du management des magasins

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Non
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Non
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Enseignants intervenants dans la filière
Composition du jury — Formation continue, Contrat de professionnalisation
Enseignants intervenant dans la filière
Composition du jury — VAE
Jury VAE

Pour plus d'informations · Statistiques

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