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RNCP6994 Inactive · Niveau 5

Aménageur d'espace intérieur

Certificateur · ESAI - Cours Bessil - L' Ecole des Créateurs

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 5
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
21-04-2014

Certificateur(s)

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

A compléter (Reprise)

Activités visées

Le Designer-Concepteur en aménagement d’intérieur est employé par les architectes, les promoteurs, les entreprises spécialisées du second œuvre. Sa fonction est de concevoir et faire réaliser des projets, d'aménagements, de décoration, de transformation-réhabilitation, d'espaces intérieurs ou extérieurs, particuliers, professionnels ou publics, durables ou éphémères. L’objectif du Designer-Concepteur en aménagement d’intérieurs est de répondre aux besoins de l’architecte et du client en prévisualisant/modélisant le volume architectural, ou l’espace à aménager/transformer, à chaque étape du projet ; afin de leur permettre de visualiser la proposition et de faire des choix.
Ce métier répond aux besoins de l’architecte, et/ou du D.O.,en participant à la conception architecturale en terme d’aménagement du/ des volume ; par l’agencement et le détail des éléments- matières, couleurs, éclairages, mobiliers, etc.- composant l’espace.
Sa fonction est de faire le lien entre le dessinateur projeteur, exécutant technique, et le collaborateur d’architecte, ou l’architecte lui-même ; en terme de réalisation globale de projet : analyse des besoins et contraintes, recherche et propositions de solutions d’aménagements et d’esthétisme correspondant à la demande.
Ainsi qu’en terme de connaissances mercatiques & commerciales : retour sur investissement pour le client et rentabilité de l’opération pour l’entreprise d’architecture.
Par son travail de prévisualisation (représentation esthétique en volume du projet) et ses compétences en conception il apporte une valeur ajoutée permettant l’appui du projet auprès du client.

Compétences attestées

Le référentiel des activités professionnelles de l'aménageur d'espace d’intérieur s’articule autours de 4 fonctions. Celles-ci sont ensuite déclinées en tâches :
N°I
Produire la proposition
Etudier le demande/le brief
Formaliser le projet
Faire l'APS : avant projet sommaire
N°II
Exécuter les éléments techniques
Réaliser l'APD : avant projet définif
Fournir les éléments techniques
Préparer le dossier de PC
N°III COMPETENCES TRANSVERSALES :
Constituer le dossier client
Produire les éléments contractuels
Fournir les pièces administratives et réglementaires
N°IV
Présenter le projet
Communiquer visuellement le projet
Préparer la présentation du dossier client
Faire la proposition commerciale et négocier le projet

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

L'aménageur d'espace d’intérieur est employé par les architectes, les promoteurs, les entreprises spécialisées du second œuvre.

Types d'emplois accessibles

Secteur d’activité et taille des entreprises ou services employeurs Entreprises d’architecture

Les cabinets d’architectes, agence d’architecture intérieure, agences spécialisées en architecture commerciale, en design global (agencement et communication), en stand et/ou organisation évènementielle (restauration, foire-expo,…)

Les promoteurs.

Les entreprises du second oeuvre et finition : agenceurs spécialisés, cuisinistes, enseignistes, staffeurs, ornementalistes…

Généralement il s’agit de PME, entre 10 à 20 employés

Métiers visés (ROME)

Références juridiques des réglementations d'activité

A compléter (Reprise)

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Très faible (1/5)

Principaux facteurs : Non-attractivité salariale.

2 300 € salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle (nomenclature FAP).
  • U1X82 — Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle tension 1/5 (Très faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

3 755 projets de recrutement
20 % jugés difficiles à recruter
22 % emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle (nomenclature FAP).
  • U1X82 — Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte
Formation initiale Oui
Formation continue Oui
Apprentissage Non
Contrat de professionnalisation Oui
Candidature individuelle Oui
VAE Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE
Président du jury et mode de désignation : Directeur de l’établissement Nombre de personnes composant le jury : entre 4 et 6 Pourcentage de membres extérieurs à l’autorité délivrant la certification : entre 50 et 70%

Base légale

Date d'échéance21-04-2014

Pour plus d'informations · Statistiques

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