RNCP18233
Inactive
· Niveau 7
Arts Lettres Langues Mention Information et Communication Spécialité Communication Interculturelle des Organisations et Institutions Franco-allemandes Finalité recherche et professionnelle
Certificateur · Université Lumière - Lyon 2
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 7
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
—
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le Master 2 « Communication Interculturelle des Organisations et Institutions Franco-allemandes » a pour objectif l’acquisition d’une compétence interculturelle dans les domaines de la civilisation, de la communication des institutions et des médias au niveau européen et plus particulièrement franco-allemand (Communication sur la mise en place des projets franco-allemands et communication interne dans le management des entreprises et institutions franco-allemandes)
Compétences attestées
Compétences ou capacités évaluées:
Réaliser un plan de communication global et élaborer la politique de communication d’une institution ou d’une entreprise culturelle à vocation européenne et plus particulièrement franco-allemande
Concevoir et réaliser partiellement tous types de plans et de supports de communication (textes professionnels en français et en allemand, rapports d’activité, notes administratives, présentations publiques à l’aide de dispositifs relevant des TIC …)
Maîtriser les stratégies de communication et d’intervention (organisation d’évènements publics et/ou d’actions culturelles, ou d’actions qui dépendent du secteur sanitaire et social)
Construire un audit de communication et de diagnostic portant sur les pratiques et les demandes culturelles dans le cadre européen
Concevoir une gestion stratégique de l’information et de veille sur les données culturelles européennes
Concevoir et mettre en œuvre les projets et plans d’action en communication et en ressources humaines qui accompagnent le changement.
Maîtriser les techniques de médiation
Allemand et anglais niveau C1, utilisateur expérimenté. Peut comprendre une grande gamme de textes longs et exigeants, ainsi que saisir des significations implicites, s'exprimer spontanément et couramment sans trop apparemment chercher ses mots, utiliser la langue de façon efficace et souple dans sa vie sociale, professionnelle ou académique et peut s’exprimer sur des sujets complexes de façon claire et bien structurée et manifester son contrôle des outils d’organisation, d’articulation et de cohésion du discours.
Capacité d’abstraction, d’analyse et de synthèse
Capacité à mobiliser ses connaissances pour identifier et poser une problématique
Capacité à communiquer et développer une argumentation écrite et orale
Capacité à circonscrire un objet de recherche et à adopter la méthodologie appropriée
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Secteurs d’activités:
Institutions culturelles publiques ou privées
Entreprises européennes
ONG européennes
Institutions politiques européennes
Associations européennes
Collectivités territoriales
Types d'emplois accessibles
Types d’emplois accessibles:Directeur de la communicationConseiller en communicationChargé de communicationChargé d’études sur les cultures européennes
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Très faible (1/5)
Principaux facteurs : Non-durabilité de l'emploi et Non-attractivité salariale.
2 386 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Assistants de la communication, Cadres de la communication et Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle (nomenclature FAP).
-
U0X80— Assistants de la communication tension 1/5 (Très faible) -
U0X90— Cadres de la communication tension 1/5 (Très faible) -
U1X82— Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle tension 1/5 (Très faible)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 3 460
Provence-Alpes-Côte d'Azur 1 072
Nouvelle-Aquitaine 955
Auvergne-Rhône-Alpes 832
Occitanie 734
Grand Est 386
Pays de la Loire 321
Hauts-de-France 254
Bretagne 233
Normandie 219
Centre-Val de Loire 178
Bourgogne-Franche-Comté 136
La Réunion 104
Corse 66
Guadeloupe 61
Martinique 56
Guyane 17
Mayotte 17
9 101
projets de recrutement
21 %
jugés difficiles à recruter
22 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Assistants de la communication, Cadres de la communication et Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle (nomenclature FAP).
-
U0X80— Assistants de la communication -
U0X90— Cadres de la communication -
U1X82— Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Non
Contrat de professionnalisation
Non
Candidature individuelle
Oui
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale, Formation continue
Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur).
Composition du jury — Candidature individuelle
VAPP ou VES
Composition du jury — VAE
Jury de validation de diplôme composé d'enseignants-chercheurs et de professionnels