RNCP14495
Inactive
· Niveau 6
Responsable en gestion
Certificateur · Groupe institut de gestion sociale (IGS) - ESAM (European school of advanced management)
L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification
Niveau 6
Formacode(s)
—
Date d'échéance de l'enregistrement
14-04-2015
Certificateur(s)
Nom légalSIRETSite
Résumé de la certification
Objectifs et contexte
A compléter (Reprise)
Activités visées
Le Responsable en gestion mène principalement les activités suivantes, en lien avec la Direction
générale ou le Comité de Direction dont il peut faire partie :
1 – Il conduit le projet (administration générale) de l’entreprise
2 – Il pilote et gère le contrôle financier des activités de l’entreprise
3 – Il planifie et contrôle l’activité commerciale de l’entreprise
4 – Il assure le management des hommes et la communication de l’entreprise
Compétences attestées
Les titulaires de la certification de Responsable en Gestion sont capables de :
1 – Conduite de projet : Participer à l’élaboration du plan stratégique annuel de l’entreprise
avec l’équipe de direction, en vue d’améliorer la performance. Structurer et coordonner
l’activité des différents services de l’entreprise pour le compte et en concertation avec la
Direction Générale. Assurer la gestion administrative et sociale des salariés de l’entreprise.
Participer à la mise en oeuvre de la gestion opérationnelle des ressources humaines. Mettre
en place des dispositifs (SI) favorisant la circulation de l’information au sein de l’entreprise.
Contrôler l’application des processus internes et le respect des normes de qualité.
2 - Pilotage, gestion et contrôle financier des activités de l’entreprise : Participer à
l’élaboration des budgets annuels de l’entreprise. Centraliser, structurer, consolider les
informations comptables / budgétaires de chaque unité opérationnelle. Suivre la comptabilité
générale et/ou la trésorerie et/ou la comptabilité clients et/ou les déclarations fiscales.
Concevoir ou mettre en place des outils de contrôle d’activité, de pilotage et d’aide à la
décision pour les Directions Opérationnelles et la Direction Générale. Réaliser des études
financières et économiques nécessaires aux projets de développement ou d’investissement
3 – Planification et contrôle de l’activité commerciale de l’entreprise : Animer le processus de
gestion et d’administration des ventes du produit ou service. Définir et mettre en oeuvre des
procédures et des outils de planification / de suivi de l’activité commerciale (produits ou
services) de l’entreprise. Assurer l’interface entre les clients / les différents services de
l’entreprise et les partenaires extérieurs. Réaliser un appui opérationnel auprès du marketing
et de la vente terrain dans le développement des marchés.
4 – Management des hommes et communication de l’entreprise : Constituer et animer une
équipe en vue de gérer un projet d’entreprise. Organiser (répartir, planifier, expliquer) les
activités des membres de l’équipe. Conduire un processus de contrôle de l’activité de
l’équipe. Evaluer la performance de chacun et de l’équipe
Secteur d'activité et type d'emploi
Secteurs d'activités
Tous secteurs d'activité.
Types d'emplois accessibles
Les emplois occupés peuvent être : - Adjoint(e) de directionAdjoint du Directeur administratif et financierContrôleur de gestionResponsable administratif et financierResponsable de projet
Métiers visés (ROME)
Références juridiques des réglementations d'activité
A compléter (Reprise)
Tensions de recrutement · DARES 2024
Niveau de tension : Élevée (4/5) en tension
Principaux facteurs : Manque de main-d'œuvre disponible.
2 482 €
salaire médian (mensuel)
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP). Ces familles ne sont pas au même niveau de tension (de 1 à 5 sur 5) : le niveau affiché est une moyenne pondérée par l'emploi, à ne pas attribuer à chacune d'elles.
-
L1X60— Employés de la comptabilité tension 4/5 (Élevée) -
L2X61— Agents administratifs tension 1/5 (Très faible) -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables tension 5/5 (Très élevée) -
L4X82— Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques tension 4/5 (Élevée) -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) tension 3/5 (Modérée) -
L5X93— Chargés d'études socio-économiques tension 3/5 (Modérée)
Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Marché du travail · BMO 2026
Toute la France
Île-de-France 16 024
Auvergne-Rhône-Alpes 6 451
Occitanie 4 030
Nouvelle-Aquitaine 3 634
Provence-Alpes-Côte d'Azur 3 525
Hauts-de-France 3 295
Grand Est 2 819
Pays de la Loire 2 763
Bretagne 2 350
Normandie 1 694
Centre-Val de Loire 1 468
Bourgogne-Franche-Comté 1 419
La Réunion 1 037
Guadeloupe 462
Martinique 427
Mayotte 237
Corse 216
Guyane 121
51 972
projets de recrutement
32 %
jugés difficiles à recruter
7 %
emplois saisonniers
Mesuré au niveau de la famille professionnelle : 6 familles professionnelles (nomenclature FAP).
-
L1X60— Employés de la comptabilité -
L2X61— Agents administratifs -
L4X81— Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables -
L4X82— Techniciens et agents de maîtrise chargés d'études socio-économiques -
L5X90— Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) -
L5X93— Chargés d'études socio-économiques
Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.
Voie d'accès à la certification
Voie d'accèsOuverte
Formation initiale
Oui
Formation continue
Oui
Apprentissage
Oui
Contrat de professionnalisation
Oui
Candidature individuelle
Non
VAE
Oui
Prérequis à l'entrée
A compléter (Reprise)
Composition du jury — Formation initiale
Président de Jury National – 1 Directeur Administratif et Financier – 1 Directeur de Ressources Humaines – 1 Directeur filière Management, Gestion et Finance (Groupe IGS) - Directeur (ou Directeur programme) de l’ESAM Paris
Composition du jury — Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation
Idem
Composition du jury — VAE
Le jury comprend : Président de Jury National – 2 représentants de syndicats de salariés et patronaux (Groupe IGS) – 4 professionnels du métier visé par la certification – Directeur ou responsable de programme ESAM Paris
Liens avec d'autres certifications
Anciennes versions
Nouvelle(s) certification(s)
Base légale
Date d'échéance14-04-2015