RNCP35959 Expire bientôt · Niveau 5

Développeur web

Certificateur · CESI

L'essentiel

Nomenclature du niveau de qualification

Niveau 5

Code(s) NSF

326t · Programmation, mise en place de logiciels

320t · Réalisation du service : Utilisation de logiciels appliqués à l'image

320m · Spécialités plurivalentes de la communication et de l'information

Formacode(s)

31090 · Développement web

46341 · Communication externe

46359 · Réseau social

30805 · Langage PHP

Date d'échéance de l'enregistrement

15-10-2026

Certificateur(s)

Nom légalSIRETSite

CESI 77572257201109 http://www.cesi.fr

Partenaires habilités

57 organismes habilités, d'après la liste publiée par France compétences : 57 à former et organiser l'évaluation.

OrganismeSIRETHabilitation

C E SI 77572257200366 Former et organiser l'évaluation

C E SI 77572257200820 Former et organiser l'évaluation

C E SI 77572257200838 Former et organiser l'évaluation

C E SI 77572257200846 Former et organiser l'évaluation

C E SI 77572257200911 Former et organiser l'évaluation

C E SI 77572257200929 Former et organiser l'évaluation

C E SI 77572257200960 Former et organiser l'évaluation

C E SI 77572257200978 Former et organiser l'évaluation

C E SI 77572257201018 Former et organiser l'évaluation

C E SI 77572257201034 Former et organiser l'évaluation

Voir les 57 partenaires habilités →

Résumé de la certification

Objectifs et contexte

Le développeur web est chargé de créer ou adapter tous les médias nécessaires pour le site web (images, sons, vidéos, etc.). Il maîtrise les outils permettant la création et la modification de ces médias. Il s’inscrit dans une chaîne de production. Il crée la structure HTML du site internet à partir d’une maquette et y intègre les éléments multimédias créés ou modifiés, dans le respect des règles de bonnes pratiques liées au web mais également la réglementation en vigueur et notamment le RGDP.

Activités visées

Créer et intégrer des médias pour le web

Formaliser un besoin numérique

Créer et gérer un site web dynamique

Optimiser sa communication numérique

(option Communication web)

Développer une application web (option Full stack)

Compétences attestées

Recueillir les besoins de l’entreprise

Auditer un site existant

Rédiger et défendre sa solution numérique

Réaliser des contenus numériques

Intégrer une page web à partir d’une maquette graphique

Assurer la qualité de la solution numérique

Créer et gérer un site web dynamique

Produire un site web multipages

Gérer un site de e-commerce

Exploiter les données de l’entreprise au service du site web et de l’utilisateur

Promouvoir un site ou une application web

Gérer les communications multi supports

Garantir la réputation numérique de l’entreprise ou de la marque

Modéliser une application web

Créer et gérer une base de données pour une application web

Développer les fonctionnalités de l’application web

Blocs de compétences · 5

RNCP35959BC01

Formaliser un besoin numérique

Compétences visées

Recueillir les besoins de l’entreprise

Identifier les questions et données indispensables pour comprendre et analyser le besoin du client en matière de communication numérique

Interviewer efficacement et en adoptant une écoute active le client lors des entretiens de recueil de besoins numériques

Collecter les données nécessaires à l’identification du besoin numérique pour formaliser une proposition complète

Auditer un site existant

Analyser la qualité et les performances du site (normes, design, ergonomie, navigation, référencement, bonnes pratiques, etc.) pour identifier les axes d’amélioration

Définir et spécifier les améliorations et les contenus nécessaires au site web pour s’assurer de la cohérence avec les besoins du client et sa faisabilité

Assurer la veille professionnelle et l’analyse du marché afin d’en tirer des éléments d’inspiration innovants et pertinents

Rédiger et défendre sa solution numérique

Traduire le besoin du client et les éléments issus du recueil et de l’audit en solutions techniques numériques (site web, site e-commerce, page sur les réseaux sociaux, application mobile, etc.)

Formaliser les spécifications de la solution numérique (architecture, choix graphiques, spécifications fonctionnelles, techniques, maintenance, améliorations possibles) au travers de la rédaction d’un cahier des charges pour en obtenir la validation avant la phase de production

Défendre la solution web construite auprès du donneur d'ordre (client interne/externe) dans le but d’obtenir sa validation

Modalités d'évaluation

Cas pratique - Mise en situation réelle ou simulée en centre : Audit d’un site e-commerce et remise d’un rapport, avec soutenance orale devant un jury.

RNCP35959BC02

Créer et intégrer des médias pour le web

Compétences visées

Réaliser des contenus numériques

Décomposer la maquette graphique du site en composants numériques (images, vidéos, etc.) dans le but de les mettre en valeur pour préparer l’intégration HTML/CSS

Concevoir ou adapter les médias (polices, photos, sons et/ou vidéos) pour optimiser leur utilisation dans un flux de production du site et en respectant la charte graphique fournie

Intégrer une page web à partir d’une maquette graphique

Analyser une maquette graphique du site pour en intégrer les pages et en assurer la cohérence et la maintenabilité

Coder une page web structurée avec HTML et la mettre en forme avec CSS pour traduire une maquette en langage web et optimiser l’expérience utilisateur

Intégrer du contenu (textes, polices, animations, images, sons et/ou vidéos) conformément à la maquette afin d’obtenir le résultat recherché par le concepteur de l’application ou du site web

Assurer la qualité de la solution numérique

Identifier les normes, la réglementation (RGPD)

et règles d’accessibilité applicables au web pour garantir la qualité et la conformité technique et réglementaire de la solution web

Respecter les bonnes pratiques d’intégration pour optimiser le poids, la taille et la vitesse d'un site web et le rendre adaptable pour tous les navigateurs, périphériques, résolutions, etc.

Optimiser le référencement naturel d’une page web afin de favoriser son positionnement sur les différents moteurs de recherche et créer un trafic

Modalités d'évaluation

Cas pratique - Mise en situation réelle ou simulée en centre : Création et intégration d’une page web d’atterrissage. La page créée est présentée à l'oral devant un jury.

RNCP35959BC03

Créer et gérer un site web dynamique

Compétences visées

Produire un site web multipages

Identifier les différentes technologies qui peuvent composer un site web pour en comprendre le fonctionnement

Réaliser un site web dynamique afin d’optimiser l’expérience utilisateur

Déployer un site web et le configurer sur un serveur distant dans le but de le rendre accessible et sécurisé

Identifier les contraintes ergonomiques, techniques et réglementaires d’un projet e-commerce pour pouvoir gérer un site de ventes en ligne et optimiser le tunnel de commande

Déployer et configurer un site e-commerce au travers d’un CMS (Content Management System) pour vendre efficacement et le rentabiliser

Exploiter les données de l’entreprise au service du site web et de l’utilisateur

Appréhender l’importance de la sécurisation et de la bonne gestion des données, pour gérer, analyser et optimiser un site ou une application web dans le respect de la réglementation en vigueur et notamment du RGPD

Déployer un outil d’analyse du trafic et du comportement des utilisateurs sur le site pour détecter les éventuelles évolutions

Modalités d'évaluation

Cas pratique - Mise en situation réelle ou simulée en centre : Création d’un site e-commerce en réponse à une demande client. Le site créé est présenté devant un jury.

RNCP35959BC04

Optimiser sa communication numérique (option communication)

Compétences visées

Promouvoir un site ou une application web

Identifier les canaux de diffusion et les contenus les plus pertinents dans le but de rédiger la charte éditoriale

Configurer les outils principaux des réseaux sociaux pour adopter une communication professionnelle

Préparer la production de contenus (textes, photos, vidéos, images, etc.), en utilisant les outils du marché (ex : Suite Adobe, Spinning, banques d’images ou autres équivalents) afin de susciter l’intérêt du public

Gérer les communications multisupports

Partager du contenu adapté aux canaux de diffusion web pour favoriser les interactions entre les membres d’une communauté (réactions, débats, partages, etc.)

Identifier les fonctionnalités des principaux outils de mise en œuvre d’une campagne de communication pour assurer une visibilité continue (réseaux sociaux, newsletter, CMS , etc.)

Animer une communauté web et toucher une cible plus importante

Garantir la réputation numérique de l’entreprise ou de la marque

Modérer une communauté afin d’éviter une situation de crise (surveillance des échanges, gestion des conflits, isolement des comportements déviants, etc.)

Assurer une veille sur la réputation de l’entreprise/marque dans le but d’améliorer son image

Modalités d'évaluation

Cas pratique - Mise en situation réelle ou simulée en centre : Propositions et réalisation des contenus pour promouvoir une application web au travers d’actions de communication, avec la remise d’un rapport soutenu à l'oral.

RNCP35959BC05

Développer une application web (option full stack développement)

Compétences visées

Modéliser une application web

Identifier les spécifications fonctionnelles du projet web pour construire l’architecture de l’application web en conséquence

Participer à la formalisation de l’ensemble des fonctionnalités pour préparer le développement d’une application web

Créer et gérer une base de données pour une application web

Concevoir un modèle de données à partir des spécifications techniques et fonctionnelles de l’application web pour avoir une architecture cohérente

Optimiser une base de données afin d’assurer son utilisation, sa maintenance et son évolution

Exporter et importer les données d’une base de données pour en permettre l’exploitation

Développer les fonctionnalités de l’application web

Assurer une veille permanente des nouveaux outils (éditeurs de codes, gestion des versions du code, tests, etc.) et technologies web (langages, frameworks, versions, etc.)

Proposer les solutions techniques de codage pour répondre au cahier des charge de l’application web et assurer sa pérennité

Coder les fonctionnalités de l’application web dans le but de développer une interface web dynamique

Maintenir et faire évoluer une application web pour garantir son utilisation dans le temps

Modalités d'évaluation

Cas pratique - Mise en situation réelle ou simulée en centre : Mise en place d’un site web et création de la base de donnée associée, avec la remise d’un rapport soutenu à l'oral.

Secteur d'activité et type d'emploi

Secteurs d'activités

Le developpeur web peut exercer dans tous secteurs et taille d'entreprises. Il travaille principalement au sein d'une agence web, d'une agence de communication, d’une agence d'évènementiel ou encore en qualité de travailleur indépendant.

Types d'emplois accessibles

Métiers visés (ROME)

E1103 — Chargé / Chargée des relations publiques

E1104 — Concepteur / Conceptrice de contenus multimedia

E1205 — Designer graphique

Références juridiques des réglementations d'activité

Dans le cadre de ses activités et notamment pour la partie traitement et stockage des données clients, le développeur web est soumis au respect du RGPD.

Tensions de recrutement · DARES 2024

Niveau de tension : Très faible (1/5)

Principaux facteurs : Non-durabilité de l'emploi et Non-attractivité salariale.

2 386 € salaire médian (mensuel)

Mesuré au niveau de la famille professionnelle : Assistants de la communication, Cadres de la communication et Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle (nomenclature FAP).

U0X80 — Assistants de la communication tension 1/5 (Très faible)
U0X90 — Cadres de la communication tension 1/5 (Très faible)
U1X82 — Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle tension 1/5 (Très faible)

Indicateur de tension sur le marché du travail 2024 — DARES / France Travail. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Marché du travail · BMO 2026

Toute la France Île-de-France 3 460 Provence-Alpes-Côte d'Azur 1 072 Nouvelle-Aquitaine 955 Auvergne-Rhône-Alpes 832 Occitanie 734 Grand Est 386 Pays de la Loire 321 Hauts-de-France 254 Bretagne 233 Normandie 219 Centre-Val de Loire 178 Bourgogne-Franche-Comté 136 La Réunion 104 Corse 66 Guadeloupe 61 Martinique 56 Guyane 17 Mayotte 17

9 101 projets de recrutement

21 % jugés difficiles à recruter

22 % emplois saisonniers

U0X80 — Assistants de la communication
U0X90 — Cadres de la communication
U1X82 — Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle

Enquête Besoins en Main d'Œuvre (BMO) 2026 — France Travail (open data), cumul national. Les indicateurs sont publiés par famille professionnelle (FAP), pas par métier ROME : ils couvrent l'ensemble des métiers de ces familles.

Voie d'accès à la certification

Voie d'accèsOuverte

Formation initiale Oui

Formation continue Oui

Apprentissage Oui

Contrat de professionnalisation Oui

Candidature individuelle Oui

VAE Oui

Prérequis à l'entrée

Les candidats à la certification devront être titulaires d’un Bac (ou d’un niveau IV équivalent), tout autre profil sera soumis à un jury de dérogation. La sélection des candidats comprend : un dossier de candidature avec CV et lettre de motivation, des tests de positionnement et un entretien individuel de sélection.

Composition du jury — Formation initiale, Formation continue, Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Candidature individuelle, VAE

Jury national unique composé de 7 membres : 1 président de jury interne CESI et 6 membres professionnels externes (4 membres professionnels des RH et/ou du recrutement et 2 professionnels du secteur d'activité concerné).

Financement en alternance

Niveau de prise en charge (NPEC) d'un contrat d'apprentissage par les OPCO, fixé par France compétences selon la branche professionnelle (CPNE). Applicable au 01-09-2025.

Prise en charge usuelle

7 281 €

Selon la branche

5 180 € – 7 709 €

Prise en chargeBranches concernées

7 281 € Valeur par défaut · 201 branches

7 709 € CPNE de l'ingénierie, des services informatiques et du conseil, CPNEF de la Publicité

7 289 € CPNEFP Commerce à distance, CPNEFP des jardineries et graineteries

6 000 € CNPE de la Plasturgie et des Composites, CPNEFP de la métallurgie

5 180 € CPNE industries alimentaires diverses, CPNEFP de la branche des industries de produits alimentaires élaborés

7 560 € CPNEFP ICGV entreprises de la viande

7 200 € CPNE du Commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire

6 973 € CPNEFP dans les établissements d'enseignement privés sous contrat

6 952 € CPNE des industries de santé (CPNEIS)

Liens avec d'autres certifications

Certifications en correspondance (équivalences par blocs).

CodeCertification en correspondance

RNCP13595 Développeur web

RNCP31899 Intégrateur - Développeur Web

RNCP34999 Développeur intégrateur de solutions intranet/internet

RNCP35687 Développeur Intégrateur Web

RNCP36076 Développeur intégrateur web

RNCP37273 Développeur web full stack

RNCP37805 Développeur Web

RNCP38436 Développeur web

Anciennes versions

RNCP13595 — Développeur web

Base légale

Date de décision15-10-2021

Durée de l'enregistrement5 ans

Date d'échéance15-10-2026

Pour plus d'informations · Statistiques

AnnéeCertifiésInsertion 6 moisMétier visé 2 ans

2019 79 82 % 90 %

2018 34 87 % 92 %

Où se former

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Se former en apprentissage

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